澳大利亚政府已宣布，自 2026 年 7 月 1 日 起，多项技术移民签证工资门槛将上调，这是年度移民收入要求指数化调整的一部分。
此次调整涉及三项 澳洲雇主担保签证 提名的关键工资标准：
- 核心技能收入门槛（CSIT）
- 临时技术移民收入门槛 （TSMIT）
- 专业技能收入门槛（SSIT）
这些门槛决定了雇主在澳大利亚雇主担保移民项目中聘用海外员工时，必须支付的最低工资。
2026 年 7 月 1 日起的更新工资门槛
| 门槛 | 现行标准 | 2026 年 7 月 1 日起（/年） |
|---|---|---|
| CSIT | $76,515 | $79,499 |
| TSMIT | $76,515 | $79,499 |
| SSIT | $141,210 | $146,717 |
此次调整意味着三项门槛均上调 3.9%，与平均周工作时间普通收入 (AWOTE) 的变化保持一致。
CSIT 与 SSIT 的年度指数化
根据《移民条例》第 5.42A 条，CSIT 和 SSIT 每年会自动指数化，用于 482 类和 186 类签证提名。门槛的调整依据相关参考期的 AWOTE 数据 计算，因此无需通过单独立法更新 CSIT 或 SSIT。
更新后的门槛将适用于 2026 年 7 月 1 日及之后提交的所有相关 482 类和 186 类提名申请。
核心技能收入门槛（CSIT）
CSIT 是许多雇主担保签证的最低工资标准，包括：
- 482 紧缺技能签证 （核心技能类）
- 部分 186 雇主担保永居签证 的提名
雇主必须确保薪资：
- 不低于 CSIT
- 符合提名职业的年度市场工资水平 (AMSR)
临时技术移民收入门槛 （TSMIT）
TSMIT 适用于多项雇主担保签证路径，确保海外员工获得与澳大利亚劳动力市场标准一致的薪资水平。
专业技能收入门槛（SSIT）
SSIT适用于482类签证技能短缺专业技能类别的提名，主要针对高技能、高薪职位，反映这些岗位所需的高级专业技能。
对雇主和签证申请人的影响
收入门槛的上调对雇主以及计划申请雇主担保签证的个人都有影响。
对雇主：
- 提名员工的薪资必须从 2026 年 7 月 1 日起符合新门槛
- 如果提名职位的 AMSR 低于新门槛，可考虑 在调整前提交提名
- 检查雇佣合同和薪酬方案 以确保合规
对签证申请人：
- 职位必须满足最低薪资要求
- 提名和签证申请的 时间安排可能受影响，尤其是薪资接近当前门槛的情况
- 某些签证类别可能因较高薪资门槛而影响资格
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信息来源： 澳大利亚移民局： Salary requirements for sponsoring a position.
本文由 Brightstone Migration 铭石移民律师团队撰写并准备，并由合伙律师兼移民部主管 郭玫律师 审核，旨在提供专业见解和评论。内容仅供参考，不构成具体法律意见。
最后更新： 16/03/2026
